Социология

Блок 4. Анализ результатов обработки информации, доведение или опровержение гипотез, наработка рекомендаций, подготовка аналитической записки, предыдущего и итогового отчета. Рабочий план содержит порядок обсуждения и утверждение отчета.

Наиболее распространенной формой представления рабочего плана есть таблицы, которые состоят из граф “Мероприятия”, “Срок выполнения”, “Исполнители”, “Примечания” и т.п..

Таким образом, рабочий план направлен на четкое планирование работ и разделение труда при проведении социологического исследования между социологами. Он является основанием для составления сметы работ и общей оценки объема необходимых работ за программой исследования.

В предыдущей теме мы рассматривали моменты, которые являются общими для всех социологических исследований. Дальше мы увидим, что существуют специфические черты и характеристики у каждого из отдельных методов сбора социологической информации.

Большинство социологических исследований базируется на методе опрашивания (или так называемых “поллингах”). На бытовому равные социологические исследования вообще отождествляются с опрашиваниями, последние же будто бы стали “визитной карточкой” социологии. Следует отметить, что опрашивание не являются изобретением социологов: этот метод применяют журналисты и педагоги, психологи и работники служб социального обеспечения для сбора необходимой информации, враче для диагностики болезни, правоохоронци для установления картины преступления.

Но именно в социологии опрашивания приобрели наибольшее распространение. Главная особенность опрашивания есть то, что источником первичной информации есть сам респондент, т.е. человек, который непосредственно является участником социальных процессов.

Этот факт обуславливает как недостатки, так и преимущества метода опрашивания.

К числу бесспорных преимуществ опрашивания следует отнести определенное удобство и оперативность этого мето да. Проведение опрашивания с привлечением достаточного количества квалифицированных исследователей и респондентов разрешает в максимально короткий срок охватить большую совокупность людей и получить информацию для принятия необходимых управленческих решений. Современные возможности стандартизации вопросов разрешают получить унифицированное описание многих индивидуальных мыслей из отдельных высказываний людей. Не следует пренебрегать и таким преимуществом опрашивания, как широта и универсальность этого метода. Почти нет такой сферы социальной действительности, к которой нельзя было бы задать вопросы. Даже если респондент не является компетентным в этой области, он ощущает определенные симпатии или антипатии, фиксация которых также будет полезной для социолога.